企業之精神：和諧·精進·責任
和諧：其一，企業內部員工之間的和諧，領導與員工之間的和諧，部門之間的和諧；其二，人與社會和諧，處理好做人做事的關系，企業與社會的和諧并取得認可；其三，人與自然和諧，企業與自然和諧。《素書》曰：禮者，人之所履，夙興夜寐，以成人倫之序。“和諧”者“禮”之利，“禮”者“和諧”之用。
精進：精進”是六度波羅蜜其中之一, 這六度就是六種方成佛的方法──布施、持戒、忍辱、精進、禪定、智慧, 這六種方法要能夠平行, 最重要的因素就是“精進”。 所謂“精進”就是心要專一, 行要積極。做人、做事開拓、創新、奮進，企業經營管理精益求精。
責任：危廢處理大而廣之就是一種責任擔當，大而廣之就是對人類生存環境保護的一種責任擔當，細而化之就是對周邊生態環境的責任擔當、對社會的責任擔當、對政府的責任擔當、對自己的責任擔當。